Arbeiten bei

Unsere Mission besteht darin, Organisationen bei der Kontrolle und Optimierung der operativen Performance zu unterstützen.

Wir sind bestrebt, das Potenzial in Unternehmen auszuschöpfen, indem wir Arbeitsverhalten voraussagen, relevante Ressourcen optimal einsetzen und Verbesserungspotentiale erkennen und umsetzen. Auf diese Weise steigern wir die Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit in der Customer Service Organisation. Wir bieten langfristige und nachhaltige Lösungen, die auf Intraday-Ebene flexibel einsetzbar sind und gleichzeitig die langfristige und strategische Zielerreichung sicherstellen.

Sie sind ein echtes Talent oder eine erfahrene Führungskraft? Einige renomierte Unternehmen in unserem Netzwerk haben großes Interesse daran, Sie kennenzulernen.

In einer Welt sich schnell entwickelnder Märkte wächst der Bedarf an qualifizierten und erfahrenen WFM-Führungskräften und Spezialisten für viele Organisationen stetig. Die potenziellen Arbeitgeber sind zwar darauf angewiesen, immer mehr soziale Vorteile und Anreize zu bieten, kämpfen jedoch ständig darum, die besten Talente zu finden und zu binden. Das Anfangsgehalt, der Standort und die Unternehmenskultur sind nur ein Teil der Kriterien, die für Sie bei einer Entscheidungsfindung eine Rolle spielen sollten. Ein weiterer wichtiger Faktor für potenzielle Bewerber ist oft die Vielfalt der Aufgaben und Herausforderung, die mit der Position verbunden sind.

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